UP! ALAVANCANDO A CARREIRA ORAI, VIGIAI E INSTRUI
Em minhas palestras, treinamentos e processos de mentoria, fico impressionado com a ansiedade que as pessoas manifestam querer ter o domínio da arte de liderar.
Você também é um desses que pensa que precisa ser um gênio para ser um bom líder?
Preste atenção nesse texto e entenda que você é mais líder do que imagina e que os ensinamentos para ser um líder diferenciado, de sucesso e feliz não estão somente na Bíblia Sagrada, onde temos, acredito eu, um dos maiores exemplos de técnicas de liderança.
Exemplos de liderança a serem seguidos estão ao seu lado, a sua volta, a todo momento, e sempre estiveram. Basta modelar os bons exemplos e filtrar os exemplos não tão bons, usando as partes que te servem.
Filtrar as partes que não te servem é como coar café: você deposita o pó no coador e despeja a água quente. O café é filtrado ficando apenas a borra. O líquido, cheiroso e saboroso você utiliza para degustar e o pó joga fora.
Isso é filtrar correto?
Não! Errado! Filtrar é bem mais que isso.
O que sobra após o filtro pode ter valor.
Não pode apenas descartar a parte que não serve, sem antes avaliar o que pode ser útil ou não.
Em um desses dias, observando o trabalho dos confeiteiros de uma padaria, vi que guardavam a borra do café. Imaginei que poderiam utilizar como adubo - vejam, já temos uma coisa útil para algo que supostamente não serve, a borra do café pode ser utilizada como adubo para plantas e até hortas - voltando a confeitaria, a confeiteira me disse que eles utilizavam aquele pó para fazer mais uma filtragem e o líquido mais fraco do café era utilizado para bater um bolo e um mousse de café, que era tradicional naquela padaria. Ainda guardavam o que sobrava para uma pessoa que recolhia e usava em materiais de artesanato. Não soube me explicar que tipo de artesanato era, mas parece que algo com uma mistura em tintas.
O que importa é que, comparativamente, para sermos mais eficazes, devemos observar tudo a nossa volta, usar o que nos serve e filtrar o que não serve, esgotando todas as possibilidades, até mesmo aprendendo a como não fazer o que é errado.
Estou dizendo tudo isso para lhe contar sobre um exemplo fantástico que pude presenciar em uma dessas adversidades que parecem ruins, mas se tornam ferramentas para a evolução.
Poucos dias atrás, precisei fazer um procedimento cirúrgico na coluna devido a um trauma que tive na infância e que me deixou sequelas nas vertebras, refletindo agora com o passar do tempo.
Na sala de recuperação, após o procedimento, eu era a pessoa que tinha o menor dos problemas e a minha anestesia, não tão forte, me fez voltar mais rápido a lucidez, o que me permitiu ficar observando o trabalho dedicado da equipe de enfermagem, que se dividiam entre olhar o paciente e os aparelhos de monitoramento.
O que me chamou atenção foi a chefe da enfermagem que me deu motivo para escrever esse texto.
Ela orava próxima aos pacientes, dizendo muito baixinho no ouvido: fique calmo, relaxe, você está sendo bem cuidado por nós e por Deus! Aquilo me emocionou. Ver aquela pessoa fazendo isso no ouvido dos pacientes, dócil e sincera, certamente era uma dose de cura maior do que os medicamentos aplicados.
Além disso, ela passava aparelho por aparelho olhando como estavam os registros e consultando seus assistentes sobre pontos que chamavam sua atenção, em um gesto de vigiar constantemente.
Além disso, ela era o centro das atenções da equipe, que a todo momento a chamavam para receber instruções.
Meu olhar era de perplexidade e de admiração, tanto que nem piscava, até ser abordado pela maestra daquele lugar me perguntando: está tudo bem com você? Está com o olhar parado.
Foi quando ri e disse o quanto era agradecido por estar recebendo um tratamento daquele nível, humano e profissional ao mesmo tempo.
Foi quando a mestra me disse: aqui temos que ORAR, VIGIAR E INSTRUIR.
Quer exemplo maior de liderança?
O quanto você está orando e agradecendo por ser quem você é, vigiando para melhorar quem você é, instruindo quem você deseja ver se desenvolver e instruindo-se para se desenvolver?
Lembre-se sempre, "Se você continuar a fazer o que sempre fez, continuará obtendo o que sempre obteve".
Modele, filtre e desenvolva-se.
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por Marcos Françóia
Consultor Empresarial, Professor, Palestrante e Coach